现状分析
| 优 势 分 析 | 弱 势 分 析 | ||
学校的常规活动能够扎实开展,同时以年级为单位,辅导员精诚团结,分工协作。 东坡小学即将投入使用,学校面临新一轮的搬迁工作。物化环境的过渡、校园文化的创生与融合等需要整体的策划与实施。
| 辅导员队伍中45岁以上有6人,只有6人为青年教师.辅导员对少先队工作的热情难以长久,个别出现应付布置的工作,没有自己的思考和创新,活动内容形式比较单一。在外过渡,逐年缩班,优秀师资流失,整体年龄结构中老龄化、学科配置存在问题。整体缺乏提升动力,部分教师缺乏基于日常的“生命自觉”的研究常态,需关注研究中辅导员团队的自觉稳定,激发每一个个体的创造个性,实现文化育人的教育新境界。 | |||
学期主要 工作目标
| 1. 加强少先队的基础建设,促进少先队工作可持续发展。 | |||
2. 加强校园文化建设,提升环境、活动等的育人功能。 | ||||
3. 以深化常规工作为抓手,引导少年儿童养成良好的行为习惯。 | ||||
4.积极开展少先队活动,提高学生道德素养,培养“阳光自信、朝气蓬勃”的朝阳孩子。 | ||||
5. 采用多种途径,提供多种平台,以新基础教育研究为指导引领,促进各层次教师自觉主动发展。 | ||||
6. 以新校投入使用为契机,整合学生发展活动、家校沟通渠道等,促进校园文化的融合,为打造“书香、墨香、花香”的未来校园奠基。 | ||||
为实现目标采取的 主要措施
| 1. 开展好少先队的常规教育活动,形成积极向上的校风。 | |||
2.积极抓好少先队组织建设和阵地建设。办好红领巾广播站、国旗下讲话等宣传阵地,增强少先队教育的感染力,用特有的少先队文化来育人。 | ||||
3. 丰富和优化具有朝阳特色的“七彩朝阳”艺体节等少先队活动,真正实现全员育人。 | ||||
4. 加强班级文化建设,让更多的学生参与到班级的管理建设中,培养学生自治自理的能力。 | ||||
5. 促进朝阳文化与东坡文化的融合,开展秋季主题活动。 | ||||
6.发挥老班主任和青年班主任的作用,继续开设“班主任讲坛”。 | ||||
9月份“铭记历史,筑梦未来” | 1.暑假工作生活总结(上交小报、征文等) | |||
2.制定少先队计划,举行开学典礼(一年级新生夏令营活动) | ||||
3. 养成良好的行为习惯(上课、活动、上下楼梯、午餐、语言) | ||||
4. 召开中队辅导员会议,明确新学期工作和班级环境布置要求,各班围绕新学期进行班级文化建设,第一期板报“相约九月,梦想再启航”板报评比。 | ||||
5. 开展主题为“铭记历史,筑梦未来”的“四个一”活动 | ||||
6. 一年级举行“入学仪式” | ||||
7. 各中队以多彩的形式庆祝“教师节” | ||||
10月份“心存感恩,与爱同行” | 1. 各班开展“庆祝祖国成立70周年”主题班会 | |||
2. 开展重阳节敬老活动 | ||||
3. 庆祝建队70周年,进行队知识宣传 | ||||
4.全市第14个公民教育月,组织参加市中小学法治教育实践活动优秀案例 | ||||
5. 开展第一期班主任讲坛(老班主任谈班级管理经验) | ||||
6. 组织各年级组制定秋季主题活动方案(走进东坡——最美校园秋) | ||||
11月份“最美金秋,快乐成长” | 1.11月9日 中国消防宣传日(消防节),宣传学习消防知识 。 | |||
2.安全教育(上学途中、课间活动、上下楼梯、乘车、食品等) | ||||
3.各年级根据活动方案开展秋季主题活动 | ||||
4.学法知法 与法同行(法制专题教育) | ||||
5.准备艺体节暨秋季主题活动节目展示 | ||||
12月份“七彩朝阳,快乐艺体”
| 1.七彩朝阳艺体节活动 | |||
2.法律法规主题队会 | ||||
3.组织“国家公祭日”主题教育活动 | ||||
4.以“新年,加油!”为主题,开展年级庆祝活动,开启“暖冬”主题活动 | ||||
1月份“认真复习,轻松迎考” | 向新校搬迁,资料整理等 | |||
缤纷的冬日寒假系列活动 | ||||
组织各类评比,评选“优秀中队”“优秀中队辅导员” | ||||
完成德育学期工作总结 |